天讯瑞达转正难不难？
很难。
对外称是电信旗下的公司，其实就是外包公司。刚进公司签的是广东胜(通)和的合同，待遇、五险一金十分低，工作几年后才给你签的是天讯的合同。
我面试的是java，公司的技术很旧，但也准备转型了。在广州有多个驻场点，入职需要慎重。
天讯瑞达转正相对较难。
1. 因为天讯瑞达是一家大型的科技公司，员工的素质要求较高，转正需要经过严格的考核，要求良好的工作业绩和较强的技能能力。
2. 虽然公司会为员工提供培训和学习机会，但是员工转正的成功率也会受到市场情况和公司战略的影响，因此天讯瑞达转正相对较难。
3. 如果员工能够自我提高能力，加强与同事和上级的沟通和合作，同时积极适应公司的发展方向和需求，也是有机会转正的。
学Java培训的适合自营公司还是外包？为什么？
这个问题的回答不是只针对培训出来的，很多科班出身的程序员其实是一样的
所谓的自营公司 就是自己的产品自己的项目，这种公司会有企业文化 会给人归属感，大前提是公司得有盈利，不盈利的公司比比皆是，老板跑路的也多得是，所以找这种公司得搞清楚公司是不是赚钱
外包公司并不是一无是处，国内有很多很多外包公司，大的外包公司像华为，东软，中软等等，这些公司本部员工还是比较稳定的，待遇还行，***不咋滴，但至少稳定；但有一种形式就不行，好比东软总部在沈阳，在郑州接了个项目，但郑州没有东软的分公司，做这个项目就需要在郑州本地招人，当这个项目结束的时候又没有新的项目时，可能本地员工就面临被遣散的可能，而且没有遣散费！这种形式的项目非常不建议入！除了薪资可能会高一些，其他没有任何的***，没有丝毫的归属感，就像是个地主家的长工！
不知题主明白上述的意思没
先抛结论 ：不建议去外包公司，外包公司不一定能成长学到项目经验。
先回答你怎么找外包公司，仔解释为什么不建议你去外包公司。
怎么找外包公司？
相信你们老师可能会有自己联系的公司，去老师推进公司实习；
各大招聘上找实习岗位：智联、前程无忧、大街网、 boos直聘，或好像有个叫实习僧的，注意简历的编写（ps:会有很多培训班的虚***岗位其实是让去报培训班，请一一甄别）
为什么不推荐你去外包公司？
从外包公司的盈利模式和互联网公司对比，在互联网公司才能更好的成长。
外包公司的两种盈利模式：
接项目：一个项目有工期并且项目的收入是一定,所以公司想要获得最大的利润必须最大化的压榨
谢邀，我在某互联网公司做架构师5年了，再加上开始做程序员3年，一共有8年的工作经验了，自营，国营外包都干过，感觉我很适合回答你的问题。
首先你是刚培训出来的，现在的培训机构培训出来的人又不能看，说的那些项目我都可以倒背如流了，项目不更新，想糊弄都糊弄不过去。
其次，自身的基础不过关，你即便想进也进不去。
综上，我建议你去外包，见得多不说，工作机会多，比较容易进去。
最后，J***a从零基础到架构师的资料我都有，需要的可以联系我。
程序员去外包公司好吗？
找合适自己的就行
外包名声是不好，我就不吐槽了，其他回答肯定都是吐槽的
有些程序员学历不高经验少，找不到合适的甲方企业，没办法去了外包，这也是没办法的事情。
搞清楚自己的水平，能去好的甲方企业当然香，没办法最后选择合适的外包，那些项目周期短业务非常简单的建议不要去了，银行保险这些传统的外包不建议去。互联网企业外包算比较好了，能接触些前沿技术。
能力经验够了就马上脱离外包。
